{"id":9493,"date":"2019-07-04T21:19:48","date_gmt":"2019-07-04T21:19:48","guid":{"rendered":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/?p=9493"},"modified":"2023-07-21T14:50:11","modified_gmt":"2023-07-21T19:50:11","slug":"anulan-calculo-de-pensiones-de-trabajo-parcial-porque-discrimina-a-las-mujeres","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/anulan-calculo-de-pensiones-de-trabajo-parcial-porque-discrimina-a-las-mujeres\/","title":{"rendered":"Anulan c\u00e1lculo de pensiones de trabajo \u201cparcial\u201d, porque discrimina a las mujeres"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>* Tribunal Constitucional espa\u00f1ol considera que vulnera el principio de igualdad<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>* 70 % de mujeres tienen contratos a \u201ctiempo parcial\u201d, lo que afectar\u00eda sus jubilaciones<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Redacci\u00f3n <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">SemM\u00e9xico\/Amecopress, Madrid, 4 julio 2019.-&nbsp;El Tribunal Constitucional ha anulado la\nnorma para calcular la pensi\u00f3n de jubilaci\u00f3n en el trabajo a tiempo parcial, al\nconsiderarlo \u00abdiscriminatorio\u201d para las mujeres, que, seg\u00fan datos\noficiales, ocupan el 70 por ciento de estos contratos.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">As\u00ed, el Constitucional considera que la forma en\nla que se calcula la pensi\u00f3n de las personas que trabajan a tiempo parcial,\ndiferente a la utilizada para quienes trabajan a tiempo completo, es doblemente\ndiscriminatoria: vulnera tanto el principio de igualdad \u2013entre quienes trabajan\na tiempo parcial y quienes lo hacen a tiempo completo- como el principio de no\ndiscriminaci\u00f3n por raz\u00f3n de sexo, ya que \u201cestad\u00edsticamente\u201d la mayor parte son\nmujeres.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El tribunal ha decidido anular un inciso,\nrecogido en la Ley General de la Seguridad Social, que regula las pensiones de\nlas personas que trabajan a tiempo parcial. Ese art\u00edculo establece un\ncoeficiente que se aplica al n\u00famero de d\u00edas trabajados y con el que se obtiene\nla pensi\u00f3n resultante.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Seg\u00fan la resoluci\u00f3n, dicho precepto obvia los\nrequisitos de \u00abjustificaci\u00f3n objetiva y razonable\u00bb en las diferencias\nentre las personas trabajadoras. De igual modo, prosigue, rompe con la\nproporcionalidad exigida, pues estos contratos no s\u00f3lo suponen una\n\u00abreducci\u00f3n razonable de la base reguladora\u00bb, sino que \u00aba\u00f1aden\nuna reducci\u00f3n del periodo de cotizaci\u00f3n\u00bb para establecer la cuant\u00eda de la\npensi\u00f3n, que no se hace con quien trabaja a tiempo completo.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Toda esta diferenciaci\u00f3n conduce, por tanto, a un\n\u00abresultado perjudicial en el disfrute de la protecci\u00f3n de la Seguridad\nSocial\u00bb, con \u00abincidencia predominante en el empleo femenino\u00bb,\ncomo defendi\u00f3 hace tres meses la fiscal general del Estado, Mar\u00eda Jos\u00e9 Segarra,\npor escrito ante el tribunal.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">No obstante, el Pleno descarta la retroactividad\ny se\u00f1ala que, a fin de garantizar el principio de seguridad jur\u00eddica, la\ndeclaraci\u00f3n de nulidad no afectar\u00e1 ni a los conflictos individuales juzgados\ncon anterioridad ni a las situaciones administrativas decretadas en firme.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Con la sentencia, de la que ha sido ponente el\nmagistrado C\u00e1ndido Conde-Pumpido, el Constitucional recoge el testigo del\nTribunal de Justicia de la Uni\u00f3n Europea (TJUE), que el pasado mayo resolvi\u00f3\nque Espa\u00f1a deb\u00eda revisar la normativa del c\u00e1lculo de las pensiones para los\ntrabajadores a tiempo parcial al poder acarrear discriminaci\u00f3n por razones de\nsexo.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">No es la primera vez que el derecho comunitario\nse pronuncia sobre los derechos de este tipo de empleos. En noviembre de 2017,\nel TJUE fall\u00f3 en contra del sistema utilizado por la Seguridad Social para\ncalcular la duraci\u00f3n del subsidio de paro en contratos parciales, por id\u00e9nticos\nmotivos.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El pasado mayo, el Ministerio de Trabajo,\nMigraciones y Seguridad Social anunci\u00f3 su intenci\u00f3n de revisar este c\u00e1lculo,\nque ya fue modificado en 2014 para que los trabajadores pudieran llegar a los\n15 a\u00f1os m\u00ednimos de cotizaci\u00f3n necesarios para acceder a una pensi\u00f3n\ncontributiva. Pese a ello, desde la propia cartera reconoc\u00edan que la mayor parte\nde las personas con empleos a tiempo parcial y derecho a la prestaci\u00f3n no\nllegan al importe m\u00ednimo garantizado por ley, por lo que cobran el complemento\nde la pensi\u00f3n con cargo al Estado.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">SEM-AmecoPress<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Tribunal Constitucional espa\u00f1ol considera que vulnera el principio de igualdad<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":9494,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[690,53],"tags":[],"class_list":["post-9493","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","category-690","category-internacional"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/9493","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=9493"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/9493\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/media\/9494"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=9493"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=9493"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=9493"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}