{"id":26828,"date":"2020-10-08T18:31:12","date_gmt":"2020-10-08T18:31:12","guid":{"rendered":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/?p=26828"},"modified":"2023-07-21T16:35:18","modified_gmt":"2023-07-21T21:35:18","slug":"tasa-de-desempleo-podria-ser-del-11-7-en-mexico-al-final-de-2020","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/tasa-de-desempleo-podria-ser-del-11-7-en-mexico-al-final-de-2020\/","title":{"rendered":"Tasa de desempleo podr\u00eda ser del 11.7 % en M\u00e9xico al final de 2020"},"content":{"rendered":"\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>OIT publica un an\u00e1lisis del impacto de la COVID-19 en M\u00e9xico<\/li><li>La pandemia rebasa pone en riesgo 24 millones de empleos<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Lorena Vaniezcot<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">SemM\u00e9xico, Ciudad de M\u00e9xico, 8 de octubre, 2020.-&nbsp;En los primeros meses de la pandemia, en M\u00e9xico se observ\u00f3 una salida masiva de personas de la fuerza laboral y la p\u00e9rdida de millones de empleos formales e informales. La tasa de desempleo subi\u00f3 a 5,5 por ciento en junio 2020 y podr\u00eda subir a m\u00e1s de 11 por ciento este a\u00f1o.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">As\u00ed lo establece la Organizaci\u00f3n Internacional del Trabajo (OIT)&nbsp;una nueva nota t\u00e9cnica: \u201c<a href=\"https:\/\/www.ilo.org\/mexico\/publicaciones\/WCMS_757364\/lang--es\/index.htm\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">M\u00e9xico y la crisis de la COVID-19 en el mundo del trabajo: respuestas y desaf\u00edos&nbsp;<\/a>\u201d, en el cual aborda los datos disponibles sobre el impacto de la pandemia en el empleo en este pa\u00eds, as\u00ed como las medidas adoptadas para enfrentar esta situaci\u00f3n.<br><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El total de empleos en riesgo alto de verse afectado por la pandemia rebasa 24 millones, lo que representa el 44 por ciento del empleo total en M\u00e9xico. Algunos grupos poblacionales son m\u00e1s vulnerables ante los efectos de la crisis sanitaria y econ\u00f3mica.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Si bien el pa\u00eds ha tomado algunas medidas para contener el impacto de la pandemia en el mercado laboral, la crisis que se experimenta tiene consecuencias y efectos sin precedentes. El di\u00e1logo social es un componente indispensable para poder garantizar una recuperaci\u00f3n sostenida y sostenible, se\u00f1ala.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Explican que en&nbsp;M\u00e9xico millones de personas trabajadoras se tuvieron que quedar en sus casas, en teletrabajo o bien tuvieron que afrontar consecuencias de la crisis como bajas de sueldo o despidos desde finales de marzo, cuando se estableci\u00f3 como una emergencia sanitaria la epidemia de la COVID-19.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Las consecuencias de la crisis se sintieron sobre todo a partir del mes de abril y el shock sobre la actividad econ\u00f3mica mexicana afect\u00f3 un mercado laboral ya debilitado por brechas en materia de acceso y calidad del empleo.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En relaci\u00f3n con la brecha de g\u00e9nero refiere que la&nbsp;participaci\u00f3n econ\u00f3mica de las mujeres ha aumentado y el an\u00e1lisis desglosado por g\u00e9nero de la tasa de desempleo o subempleo no refleja una brecha significativa.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Sin embargo, sumando la tasa de desempleo a la de ocupaci\u00f3n parcial, que representa el porcentaje de fuerza laboral que trabaj\u00f3 menos de 15 horas en la semana de referencia, se refleja una diferencia entre hombres y mujeres. Aunque este indicador se sit\u00faa a la baja desde el a\u00f1o 2016, la subutilizaci\u00f3n de la mano de obra femenil alcanza el 13,4 % vs el 6,9 % para los hombres en 2019, lo cual significa que las trabajadoras son m\u00e1s propensas a estar en actividad remunerada menos horas que sus pares hombres.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Otro dato importante que da se da a conocer es que de acuerdo con el Informe Mundial de la Protecci\u00f3n Social 2017-2019 de la OIT muestra que M\u00e9xico se encuentra apenas por arriba del promedio mundial de cobertura efectiva de la protecci\u00f3n social (situado en 45,2 %), con s\u00f3lo 50,3% de la \u201cpoblaci\u00f3n cubierta por al menos un beneficio de la protecci\u00f3n social\u201d, y sensiblemente por debajo del promedio de Am\u00e9rica Latina y el Caribe (situado a su vez en 61,4 %).<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><br>Esta nota t\u00e9cnica que forma parte de la serie \u00abPanorama laboral en tiempos de la COVID-19\u00bb, publicada hoy, mediante la cual la OIT ha documentado los efectos de la COVID-19 en varios pa\u00edses de Am\u00e9rica Latina y el Caribe, tanto a trav\u00e9s de informes nacionales como de an\u00e1lisis regionales por sector.<br><br>El contenido de la nota, producida por la Oficina de Pa\u00eds para M\u00e9xico y Cuba de la Organizaci\u00f3n Internacional del Trabajo (OIT), es el fruto de varios meses de constante monitoreo del impacto del COVID-19 en el contexto laboral mexicano e incluye an\u00e1lisis de los datos provenientes de fuentes oficiales, as\u00ed como de las medidas tomadas para mitigar este impacto.<br><br>\u201cEn M\u00e9xico millones de personas trabajadoras se tuvieron que quedar en sus casas, en teletrabajo o bien tuvieron que afrontar consecuencias de la crisis como bajas de sueldo o despidos desde finales de marzo\u201d, dice el documento. \u201cEn los primeros meses de la pandemia se observ\u00f3 una salida masiva de personas de la fuerza laboral y la p\u00e9rdida de millones de empleos formales e informales\u201d.<br><br>El documento tambi\u00e9n tiene en consideraci\u00f3n el contexto laboral previo a la entrada de la crisis, ya exist\u00edan brechas en materia de acceso al trabajo y calidad del empleo.<br><br>Entre los principales hallazgos y proyecciones de esta nota t\u00e9cnica, que ha usado como fuente principal de su an\u00e1lisis datos provenientes de la ENOE (Encuesta Nacional de Ocupaci\u00f3n y Empleo) y de la ETOE (Encuesta Telef\u00f3nica de Ocupaci\u00f3n y Empleo) del INEGI, se encuentran:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Una tasa estimada del 11,7 % de desempleo de la Poblaci\u00f3n Econ\u00f3micamente Activa (PEA) para el final del 2020, lo que equivaldr\u00eda a aproximadamente 6 millones de personas.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>El 44 % de la poblaci\u00f3n ocupada en M\u00e9xico se enfrenta al riesgo de sufrir afectaciones como reducci\u00f3n de horas o salarios. En algunos sectores, se superpone con vulnerabilidad de informalidad e ingreso bajo.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Durante la pandemia la ocupaci\u00f3n informal (en sector informal y sector formal) descendi\u00f3 hasta un 47.7 % lo que supone una baja hist\u00f3rica, causada no por la formalizaci\u00f3n sino por una importante p\u00e9rdida de trabajos informales.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>A partir de agosto esta tasa se ha colocado en niveles semejantes a los previos a la pandemia y es posible que a final de a\u00f1o supere los niveles previos a la pandemia a causa de un traslado de personas trabajadoras hacia la informalidad.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>En 5 meses se han destruido m\u00e1s empleos formales que los que fueron creados en todo 2019.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>La OIT document\u00f3 un aumento progresivo en la actividad econ\u00f3mica a partir de junio y con ello un retorno a espacios de trabajo, pero a\u00fan no ocurre una recuperaci\u00f3n integral del empleo y persisten desaf\u00edos para su recuperaci\u00f3n.&nbsp; Estos efectos podr\u00edan empeorar en el mediano plazo.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Seg\u00fan las estimaciones de la OIT, los sectores m\u00e1s fuertemente afectados son: industrias manufactureras, comercio al por mayor y por menor, servicios inmobiliarios y servicios de hospedaje y de preparaci\u00f3n de alimentos y bebidas.<br><br>Asimismo, en su nota t\u00e9cnica la OIT document\u00f3 una sustantiva p\u00e9rdida de ingreso en hogares lo que contribuye al aumento de la pobreza por ingreso laboral, fen\u00f3meno que podr\u00eda exacerbar de cumplirse el pron\u00f3stico de desempleo.<br><br>La OIT tambi\u00e9n documenta las medidas que se han tomado para mitigar el impacto por ejemplo subsidio extraordinario por desempleo en ciertos estados o microcr\u00e9ditos para empresas. Sin embargo, esta crisis econ\u00f3mica por COVID- 19 no se compara con crisis anteriores y la OIT sugiere el fortalecimiento de medidas dirigidas hacia grupos m\u00e1s vulnerables en el mercado laboral: Mujeres, j\u00f3venes, trabajadores por cuenta propia, entre otros, para que no tenga efectos sobre pobreza laboral en el mediano y largo plazo.<br><br>El documento se\u00f1ala que los impactos son m\u00e1s importantes en t\u00e9rminos de p\u00e9rdida de empleo y disminuci\u00f3n de la calidad de una parte de los empleos que se han mantenido y recuerda que tras la crisis financiera del 2008 se necesitaron varios a\u00f1os para recuperar el nivel del empleo antes de la crisis. El nivel de desocupaci\u00f3n tard\u00f3 7 a\u00f1os en volver a su nivel pre-crisis, 4 a\u00f1os en el caso de la tasa de informalidad y se experimentaron varios a\u00f1os de incremento de la pobreza laboral.<br><br>Por otro lado, la organizaci\u00f3n consider\u00f3 que la actual crisis econ\u00f3mica y laboral causada por la pandemia de la COVID-19 conforma una oportunidad para replantear ciertos aspectos de la econom\u00eda y considerar un enfoque ambientalmente m\u00e1s sostenible, en consonancia con los objetivos de la&nbsp;<a href=\"https:\/\/www.ilo.org\/wcmsp5\/groups\/public\/---ed_norm\/---relconf\/documents\/meetingdocument\/wcms_711699.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Declaraci\u00f3n del centenario de la OIT para el Futuro del Trabajo&nbsp;<\/a>.<br><br>Finalmente, la OIT record\u00f3 que para encontrar soluciones efectivas a los efectos de la actual crisis y abrir la puerta a la construcci\u00f3n de una nueva. mejor y m\u00e1s justa normalidad el di\u00e1logo social entre autoridades, organizaciones de empleadores y de personas trabajadoras es fundamental.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">SEM\/lv\/sj<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-content\/uploads\/2020\/10\/Captura-de-Pantalla-2020-10-08-a-las-13.34.53-1024x466.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-26829\"\/><\/figure>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-content\/uploads\/2020\/10\/Captura-de-Pantalla-2020-10-08-a-las-13.35.04-1024x462.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-26830\"\/><\/figure>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>OIT publica un an\u00e1lisis del impacto de la COVID-19 en M\u00e9xico La pandemia rebasa pone en riesgo 24 millones de empleos Lorena Vaniezcot SemM\u00e9xico, Ciudad de M\u00e9xico, 8 de octubre, 2020.-&nbsp;En los primeros meses de la pandemia, en M\u00e9xico se observ\u00f3 una salida masiva de personas de la fuerza laboral y la p\u00e9rdida de millones [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":26831,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"footnotes":""},"categories":[691,51],"tags":[],"class_list":["post-26828","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","category-691","category-ejecutivo"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/26828","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=26828"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/26828\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/media\/26831"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=26828"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=26828"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=26828"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}