* Baja por contagio de hijos e hijas \u00bfy si vuelven a cerrar las escuelas?<\/p>\n\n\n\n
* La tendencia, hasta ahora, es que los cuidados recaigan sobre las mujeres<\/p>\n\n\n\n
Gloria L\u00f3pez<\/p>\n\n\n\n
SemM\u00e9xico\/AmecoPress, Madrid, 3 septiembre, 2020.- La vuelta al cole est\u00e1 suscitando numerosas pol\u00e9micas y poniendo sobre la palestra desigualdades y carencias estructurales, no solo en el campo educativo, tambi\u00e9n en el econ\u00f3mico y social. Son muchas las incertidumbres y varias las opciones que madres y padres est\u00e1n valorando: \u00bfcontar\u00e1n los colegios con medios adecuados?, \u00bfqu\u00e9 derechos y qu\u00e9 obligaciones tienen estudiantes, profesorado y familias?, \u00bfqu\u00e9 pasar\u00e1 si mi hijo o mi hija se contagian del coronavirus?, \u00bfy si vuelven a cerrar las escuelas?<\/em><\/p>\n\n\n\n La ministra Yolanda D\u00edaz record\u00f3, el pasado jueves, la existencia del plan Me cuida, por el que se puede solicitar la adaptaci\u00f3n del horario y reducci\u00f3n de jornada (y de sueldo) en circunstancias relacionadas con el covid-19, el car\u00e1cter preferente del teletrabajo y la incapacidad temporal en caso de cuarentena. En principio estas medidas seguir\u00e1n en vigor.<\/p>\n\n\n\n El presidente del Gobierno, Pedro S\u00e1nchez, aseguraba el martes en una entrevista en la Cadena Ser que actualmente \u00abexiste ya una baja por incapacidad reglada por la Seguridad Social y, por tanto, aquellos padres y madres que tengan esta eventualidad se pueden acoger a ello\u00bb.<\/p>\n\n\n\n Lo cierto es que ni es tan f\u00e1cil seg\u00fan sectores laborales y situaciones familiares el acceso a estos derechos que recogen las normativas, ni son suficientes en muchos casos.<\/p>\n\n\n\n Adem\u00e1s, en algunas comunidades se est\u00e1 comunicando que las clases ser\u00e1n semipresenciales y a nadie se le escapa que, si los contagios cunden en las aulas, todo apunta a que de nuevo ser\u00e1n las familias quienes tengan que atender y acompa\u00f1ar en las tareas escolares a los y las menores con el cierre total o parcial de los centros educativos.<\/p>\n\n\n\n La tendencia, hasta ahora, ha sido que los cuidados recaigan sobre las mujeres, a costa de poner en riesgo sus empleos o teniendo que recurrir a excedencias y reducciones de jornada, que van asociadas a una disminuci\u00f3n de ingresos.<\/p>\n\n\n\n Laura Baena, fundadora del Club de Malasmadres, denuncia que muchas madres trabajadoras han estirado sus excedencias hasta septiembre esperando una soluci\u00f3n que lamentablemente no ha llegado y esto puede suponer una renuncia masiva de mujeres al mercado laboral.<\/p>\n\n\n\n \u201cSe supone que vuelvo a trabajar el 14 de septiembre, despu\u00e9s de seis meses de reducci\u00f3n total para cuidar de mis hijos, seis meses sin cobrar. No me puedo permitir el no volver. Al final terminar\u00e9 perdiendo el trabajo\u201d. Es uno de los miles de testimonios que llegan a diario al Club de Malasmadres y que evidencian el estr\u00e9s que est\u00e1n sufriendo miles de familias en Espa\u00f1a.<\/p>\n\n\n\n \u201cHay muchas familias que no se pueden permitir el no volver, la semipresencialidad o la ense\u00f1anza online, que ya sabemos que ha sido desastrosa\u201d, denuncia Laura Baena. El colectivo pide al Gobierno un plan de medidas de conciliaci\u00f3n, adem\u00e1s de una vuelta al cole segura, y que se tengan en cuenta protocolos para ni\u00f1os y ni\u00f1as que son grupo de riesgo y no pueden asistir al colegio con todas las garant\u00edas.<\/p>\n\n\n\n