{"id":12558,"date":"2019-10-02T22:12:49","date_gmt":"2019-10-02T22:12:49","guid":{"rendered":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/?p=12558"},"modified":"2023-07-21T15:12:03","modified_gmt":"2023-07-21T20:12:03","slug":"paridad","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/paridad\/","title":{"rendered":"Mujeres podr\u00e1n ocupar 30 % de mandos directivos en paraestatales"},"content":{"rendered":"\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><strong>Fin a barreras de acceso de mujeres a espacios\nejecutivos de paraestatales<\/strong><\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><strong>Avalan reformas a Ley Federal de Entidades\nParaestatales para evitar la discriminaci\u00f3n<\/strong><strong><\/strong><\/li><\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">SemM\u00e9xico, Cd. de\nM\u00e9xico, 2 octubre 2019.- La C\u00e1mara de Diputados\naprob\u00f3, en lo general y particular, un dictamen de la Comisi\u00f3n de Gobernaci\u00f3n y\nPoblaci\u00f3n que modifica la Ley Federal de Entidades Paraestatales, a fin de\nlograr la integraci\u00f3n de la mujer en la vida pol\u00edtica y p\u00fablica.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Esta nueva disposici\u00f3n\nlegislativa garantiza que las entidades paraestatales deben contar en su\nadministraci\u00f3n con al menos 30 por ciento de mujeres en mandos directivos; un\ntercio de mujeres en sus \u00f3rganos de gobierno, y un 30 por ciento en sus mandos\ndirectivos de sus comit\u00e9s y subcomit\u00e9s t\u00e9cnicos especializados.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El dictamen avalado en lo general con 410 votos y uno en contra, se\nenvi\u00f3 al Senado de la Rep\u00fablica y reforma los art\u00edculos 11, 18, 31, 32, 40, 56\ny 59 del citado ordenamiento. Plantea que las entidades paraestatales deber\u00e1n\ntener al menos 30 por ciento de mujeres en sus mandos directivos.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El \u00f3rgano de gobierno estar\u00e1 compuesto por no menos de cinco ni m\u00e1s de\nquince personas integrantes propietarias, de las cuales, cuando menos un tercio\ndeber\u00e1n ser mujeres, lo mismo aplica para los consejos de administraci\u00f3n o sus\nequivalentes de las entidades de participaci\u00f3n estatal mayoritaria.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Asimismo, la integraci\u00f3n de los comit\u00e9s y subcomit\u00e9s t\u00e9cnicos\nespecializados, as\u00ed como en la de los comit\u00e9s mixtos de productividad, deber\u00e1\ngarantizarse la perspectiva de g\u00e9nero y al menos 30 por ciento de participaci\u00f3n\nde mujeres en mandos directivos.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Al fundamentar el dictamen, la presidenta de la Comisi\u00f3n, Roc\u00edo Barrera\nBadillo (Morena), dijo que es un hecho que el Estado debe propiciar las\ncondiciones para el goce y ejercicio de los derechos de las mujeres en\ncondiciones de igualdad y no discriminaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Para ello, debe establecer acciones integrales en materia legislativa y\npol\u00edtica p\u00fablica que fomenten y garanticen la igualdad de oportunidades con\nacciones tendentes a lograr la equiparaci\u00f3n de condiciones entre mujeres y\nhombres.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Agreg\u00f3 que la propuesta garantiza a las mujeres la integraci\u00f3n en cuando\nmenos un tercio de los \u00f3rganos de gobierno y los consejos de administraci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u201cCon esto se rompen las barreras y obst\u00e1culos para el acceso de las\nmujeres a estos espacios ejecutivos\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A\u00f1adi\u00f3 que tambi\u00e9n se establece que las entidades paraestatales\npresentar\u00e1n, de manera anual, al \u00f3rgano de gobierno y al coordinador de sector,\nlos programas y pol\u00edticas de inclusi\u00f3n que establezcan los avances que\npresenten en la implantaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La diputada promovente, Soraya P\u00e9rez Mungu\u00eda (PRI), dijo que con su\npropuesta se asegura la paridad en los consejos de administraci\u00f3n y se alcanza,\nal menos 30 por ciento de mujeres en consejos de administraci\u00f3n y en las\nempresas paraestatales.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u201cEsta es una lucha de muchos a\u00f1os que llevamos much\u00edsimas mujeres,\nmuchas funcionarias p\u00fablicas que est\u00e1n en el \u00e1rea pol\u00edtica y t\u00e9cnica\u201d, a\u00f1adi\u00f3.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Puntualiz\u00f3 que este dictamen es importante porque abre camino a otras\ncomisiones para revisar la buena pr\u00e1ctica de gobierno corporativo y que haya\nm\u00e1s mujeres en consejos de administraci\u00f3n de las empresas privadas y tambi\u00e9n\nm\u00e1s incentivos administrativos para las que alcancen la certificaci\u00f3n de la\nnorma de igualdad.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u201cCon el voto a favor estaremos demostrando que en esta legislatura\npueden desvanecerse los colores partidistas por una causa que es justa y que,\ncon consenso y compromiso, podremos abonar a consolidar el M\u00e9xico que todos\nqueremos\u201d, finaliz\u00f3.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En lo particular, se reserv\u00f3 el art\u00edculo 18 el cual se desech\u00f3, quedando\nen t\u00e9rminos del dictamen. La votaci\u00f3n fue de 17 votos a favor y 386 en contra y\nseis abstenciones.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">SEM\/sj<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Fin a barreras de acceso de mujeres a espacios ejecutivos de paraestatales<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":12559,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"footnotes":""},"categories":[690,50],"tags":[],"class_list":["post-12558","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","category-690","category-congreso"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12558","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=12558"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12558\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/media\/12559"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=12558"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=12558"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/redsemlac.com\/semmexico\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=12558"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}