Edgar Gonz\u00e1lez Mart\u00ednez<\/p>\n\n\n\n
SemM\u00e9xico, Ciudad de M\u00e9xico, 30 de enero, 2026.- Trabajadores de Mondel\u00ebz M\u00e9xico fueron despedidos sin causa justificada y, por supuesto, nos dicen, no han recibido la indemnizaci\u00f3n respectiva, como se\u00f1ala la ley. Y de este injustificado despido culpan a Alejandro Mart\u00ednez Araiza, l\u00edder del Sindicato Nacional Alimenticio y del Comercio (SNAC). Los afectados dicen que en lugar de defender a los trabajadores Mart\u00ednez Araiza, promovi\u00f3 el despido de 12 de ellos de diversas compa\u00f1\u00edas, en donde SNAC tiene relaci\u00f3n, y argumentan que es la respuesta por haber denunciado abusos de dicha agrupaci\u00f3n y mantiene una estrategia de terror para acallar el descontento de quienes se oponen a sus arbitrariedades.<\/p>\n\n\n\n
Al respecto, vendedores de Mondel\u00ebz M\u00e9xico informaron el SNAC se incrust\u00f3 en esa compa\u00f1\u00eda desde hace a\u00f1o y medio y le cobra en cuotas sindicales a cada trabajador, esto es, cinco por ciento de su ingreso global (salario base, m\u00e1s comisiones), sin generar beneficio alguno a los aportantes, por lo cual debe salir de dicha compa\u00f1\u00eda. Se\u00f1alaron que el SNAC impuso su control, mediante amenazas y medidas coercitivas, sobre 400 vendedores de diversos productos, que trabajan en Mondel\u00ebz M\u00e9xico en nueve Centros de Distribuci\u00f3n (CEDIS) en la capital y su zona metropolitana. La empresa, con cerca de cien a\u00f1os de presencia en nuestro pa\u00eds, elabora y comercializa productos alimenticios, como quesos, galletas, chocolates, dulces, chicles y saborizantes, entre otros.<\/p>\n\n\n\n
En algunos casos, el SNAC promovi\u00f3 el despido de vendedores con una antig\u00fcedad de hasta 15 a\u00f1os, como fue el caso de Ra\u00fal Andrade Delgadillo, removido de manera injustificada desde el 3 de octubre de 2025 y a quien le quer\u00edan pagar s\u00f3lo 60 mil pesos por tanto tiempo de esfuerzo dedicado a la empresa. Andrade Delgadillo denunci\u00f3 que, por fallas t\u00e9cnicas, Mondel\u00ebz M\u00e9xico no les suministraba suficientes productos a sus vendedores, como \u00e9l, por lo cual sus ingresos por comisiones se desplomaron y, en sus d\u00edas de descanso, tuvo que recurrir a otras fuentes de ingresos alternas para completar el gasto familiar, por lo cual fue despedido.<\/p>\n\n\n\n
El trabajador afectado promovi\u00f3 una demanda en contra de Mondel\u00ebz M\u00e9xico, para exigir el pago de indemnizaci\u00f3n al 100 por ciento, por los 15 a\u00f1os que trabaj\u00f3 ah\u00ed, pero es el momento en que no ha recibido liquidaci\u00f3n alguna. En una situaci\u00f3n similar est\u00e1 Ricardo Monroy, despedido de su empleo desde el 17 de octubre del a\u00f1o pasado, despu\u00e9s de faltar un solo d\u00eda por el fallecimiento de su suegro, a pesar de solicitar permiso a la empresa y al SNAC, para no laborar y poder asistir al sepelio, que en lugar de apoyarlo actu\u00f3 en su contra.<\/p>\n\n\n\n
Los trabajadores afectados indicaron que desde la llegada del SNAC a Mondel\u00ebz M\u00e9xico recibieron descuentos, no s\u00f3lo de cuotas, sino de una plataforma digital en la que tuvieron que comprar bienes y servicios (tienda de raya) a precios fuera de lo normal, lo cual representa una carga para ellos y sus familias y no beneficios.<\/p>\n\n\n\n